¿Lesionado en el trabajo? Usted puede ser elegible para más que la dzԲó del trabajador
{1:45minutos para leer}Seguro de dzԲó del trabajador徱ásunempleado de suing su empleador porlesionessufridasen el curso deltrabajo.Enlos casos en3partes comparten fallo en la materia, sin embargo, los beneficios adicionales que se pueden recuperar medida más allá deloslimitados beneficios semanales en efectivo para la pérdida de salarios y la atención médicaproporcionada por dzԲó de lostrabajadores.
Sialguien que no seaun empleador o compañero de trabajocontribuyó aunincidenteque dio lugar a una lesión en el lugar detrabajo,una demanda puede ser presentada en contra de esa tercera parte.Las circunstanciaspueden incluir hAzardoussDzԻ徱óeno alrededordel ambiente de trabajoque una entidad distinta del empleador era responsable deproteger,o equipo inseguro que se utilizó en eltrabajo,pero siempre por una3ªparte.
En caso de cualquier incidente, le aconsejamos contactar a un abogado de lesiones personales para una consulta. Muchas veces las enfermedades afectan a semanas, meses o incluso años en el camino, y es importante protegerse a sí mismo ya su familia recuperándose de las pérdidas que podrían afectar su futuro bienestar.
Caso de estudio
Langsam Lawinstaló recientemente un caso en el querepresentamosunsoldadorque resultó heridoen una explosión de tanques de gasܲٱáԱ.Aunque la defensa presentó un caso muy fuerte reclamando el demandante no debería poder presentar la demanda porque ya había reclamadodemandadedzԲóaltrabajador,Langsam Law se impuso porlapruebade lanegligencia de 3partesrdinvolucrados en la eliminación de depósitos de gas subterráneos a una Sitio de construcción cerca de la línea alta.El propietario del nuevo edificio y un contratistaresponsable deprobar el aire para asegurar que todos los tanques de gas estaban vacías y vapores inflamables fueronRemediatedsalda con nuestro cliente por$ 470.000paracompensarel dolor y el sufrimiento y el impacto psicológico.
Leer más estudios de caso de nuestro post anterior,
Nota: Los resultados anteriores no garantizan resultados similares.